La Cooperativa Laboyana de Transportadores COOTRANSLABOYANA ha establecido de forma clara su posición acerca del consumo de alcohol y de cualquier tipo de fármaco (antihistamínicos, barbitúricos, sedantes o drogas narcóticas) que afecte el estado de conciencia de sus trabajadores. Es bien claro que el uso de estas sustancias, afecta la psiquis del individuo, y puede conllevar a efectos adversos sobre la seguridad, la productividad y la eficiencia de su trabajo, el de su entorno y el de la empresa misma por lo que se establece lo siguiente: • Prohibir la posesión, uso y venta de alcohol y/o drogas en las áreas de la Cooperativa, en sus instalaciones, y al conducir vehículos u operar equipos bajo los efectos de dichas sustancias, por comprometer la seguridad y el desempeño en el trabajo, al igual que el bienestar personal de los trabajadores y clientes. • Se realizará en cualquier momento pruebas de alcoholemia y aleatoriamente se seleccionará el trabajador que, como actor vial vinculado a la Cooperativa, podrá ser objeto de control preventivo en materia consumo, distribución o comercialización de alcohol y/o sustancias psicoactivas; el mecanismo de medición será un equipo alcohosensor. • Para el personal de conductores que se oponga a la toma de pruebas de alcoholimetría es considerado como falta gravísima y será sancionado de acuerdo a lo estipulado en el Reglamento Interno de Trabajo o a lo establecido en el reglamento del comité disciplinario de la Cooperativa. • El presentarse bajo los efectos del alcohol o drogas enervantes o narcóticos es considerado como falta grave y será sancionado de acuerdo a lo establecido en el reglamento interno de trabajo. • El personal que arroje resultado positivo en la aplicación de pruebas de alcoholimetría será sancionado de acuerdo a lo estipulado en el reglamento interno de trabajo o el reglamento del comité disciplinarios de la Cooperativa. • En el momento de ingreso se cualquier trabajador bajo cualquier modalidad de contratación serán debidamente informados de la existencia de esta política de control de alcohol y drogas. • El equipo para la toma de pruebas de alcoholimetría que realiza la cooperativa será calibrado de cuerdo a lo estipulado por la ficha técnica del fabricante. • El personal de la Cooperativa autorizado para la toma de pruebas de alcoholimetría deberá tener formación en manejo de alcohosensor. • La Cooperativa realizara la toma de pruebas de alcoholimetría de la siguiente manera:  Para el servicio de transporte especial de pasajeros se realizará la toma antes del despacho del vehículo, por el personal idóneo o sitio autorizado. Cuando se emita un FUEC del servicio de transporte especial y estudiantes a un tiempo prolongado esta prueba se realizará de manera aleatoria sacando una muestra representativa del 30% al menos una vez al mes.  Para el servicio de transporte mixto se realizará la toma de alcoholimetrías a una muestra aleatoria del 10% mensual, estas tomas serán realizadas por personal idóneo.  Para el servicio de transporte de pasajeros por carretera antes del despacho del vehículo, los conductores deberán realizarse la toma de pruebas en los Terminales y la cooperativa aplicará toma de alcoholimetrías a una muestra de 10% mensual, que serán realizadas por personal idóneo.  Para el servicio de transporte municipal de pasajeros se realizará la toma de alcoholimetrías una muestra aleatoria del 15% mensual, estas tomas serán realizadas por personal idóneo.  Para el servicio de transporte de carga se realizará la toma de alcoholimetrías una muestra aleatoria del 10% mensual, estas tomas serán realizadas por personal idóneo.